Engagement et Responsabilité Sociale :
DPSA, une entreprise à mission
DPSA s’engage avec force pour l’avenir, que ce soit à travers nos collaborateurs, nos clients ou nos actions pour la société. Nous inscrivons désormais dans nos statuts notre volonté de devenir une entreprise à mission, reflet d’un engagement fort pour la société et les générations futures.
DPSA, signataire de chartes pour un futur meilleur
Nous croyons fermement en une gestion éthique et durable. Pour cela, nous avons adhéré à plusieurs chartes qui renforcent notre engagement.
Ces chartes ne sont pas simplement des engagements écrits, elles sont activement mises en œuvre au sein de l’entreprise pour créer un environnement de travail équitable et respectueux.
Nous œuvrons activement pour garantir l’égalité des chances entre hommes et femmes à tous les niveaux de notre organisation.
DPSA valorise la diversité culturelle, sociale et de genre en favorisant un environnement inclusif et respectueux de toutes les différences.
La certification NF Services est un gage de notre engagement pour la qualité des prestations de sécurité, validée par des contrôles rigoureux.
DPSA a reçu le Trophée RH pour sa politique de gestion des ressources humaines, qui met l’accent sur le bien-être, l’inclusion et la formation de ses collaborateurs.
Vers un futur plus responsable
En devenant une entreprise à mission, DPSA réaffirme son engagement fort envers ses collaborateurs, ses clients et l’avenir des générations à venir. Nos objectifs dépassent la simple réussite économique. Nous voulons créer un impact social et environnemental positif en prenant des mesures concrètes pour la sécurité et le bien-être de tous.
Nos missions incluent :
Notre engagement envers la satisfaction client repose sur une gestion rigoureuse et une supervision continue. Grâce à notre expertise et à notre espace dédié sur une application en ligne, nous vous offrons une tranquillité d’esprit totale, en vous permettant de suivre en temps réel l’efficacité de nos interventions et de nos services.
Des équipes engagées, des résultats durables
DPSA met un point d’honneur à offrir à ses collaborateurs des conditions de travail exemplaires. Nos chefs de secteur, chefs de site, planificateurs et agents sont au cœur de notre stratégie de réussite.
Nous limitons le portefeuille client de nos chefs de secteur pour garantir une proximité avec les équipes et les clients, permettant une meilleure réactivité et qualité des services.
Formation continue
Grâce à notre centre Point Bleu Formation, nous assurons que chaque collaborateur soit à jour des dernières normes et compétences en matière de sécurité
Engagement dans la parité et l’inclusion
Nos actions en faveur de la diversité renforcent la cohésion et la solidarité au sein de nos équipes.
Un impact concret pour un avenir durable
Nos engagements environnementaux, comme la réduction de l’empreinte carbone grâce à Tree Nation ou l’utilisation d’une flotte de véhicules 100% électriques, témoignent de notre détermination à faire partie de la solution.
Chez DPSA, nous croyons que la sécurité ne se limite pas à la protection des sites, mais doit aussi inclure la protection de l’environnement et des droits humains.
Téléchargez notre Bilan Carbone pour en savoir plus sur nos actions.
Ensemble.
Parlons
Sécurité.
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