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7 décembre 2023

RAPPORT DE BRANCHE PRÉVENTION ET SÉCURITÉ 2023 : Les principaux chiffres

Synthèse des principaux chiffres d’un secteur d’activité qui réalise un chiffre d’affaires annuel de 9,56 Md€ (entreprises d’au moins 1 salarié) et emploie près de 182 000 salariés en 2022.
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6 décembre 2023

Sécurité Privée et intégration des technologies innovantes

« Nous sommes en veille permanente, nous observons nos homologues étrangers et visitons de plus en plus les salons afin d’être au contact des évolutions technologiques émergentes, en particulier à travers les start-up»
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30 novembre 2023

DPSA ILE DE FRANCE renforce son expertise en sécurité événementielle très haut de gamme avec l’acquisition de Doré Sécurité, qui devient DPSA EVENTS

Cette opération de croissance externe, la première depuis la création de DPSA Ile de France en 1980, marque un changement de stratégie majeur et une étape clé dans le développement de la marque DPSA
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14 novembre 2023

Portrait de William

Un Parcours d'Excellence Chez DPSA Île-de-France : Rétrospective sur une carrière remarquable après des années de dévouement
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27 septembre 2023

Pourquoi mettre en place une politique RSE ?

La RSE c’est quoi ? Il faut d’abord commencer par-là : la RSE est la Responsabilité Sociale des Entreprises c’est-à-dire que c’est...
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27 septembre 2023

Une démarche environnementale renforcée : DPSA s’engage pour la planète

La sécurité privée est un secteur qui ne cesse d’évoluer, avec un accent de plus en plus marqué sur les...
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12 septembre 2023

Portrait d’Adrien

🎙️ Découvrez le parcours inspirant d’Adrien chez DPSA : des défis relevés avec passion en tant qu’alternant, jusqu’à son rôle...
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19 juin 2023

Portrait d’Antoine

Nous sommes heureux de vous présenter notre rubrique “Portrait d’agent” mettant en avant les collaborateurs de DPSA Ile de France....
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10 février 2023

Index égalité hommes-femmes 2023 pour DPSA Ile-de-France : 90/100

Mis en place par la loi du 5 septembre 2018 pour la liberté de choisir son avenir professionnel et désormais obligatoire pour les entreprises de 50 salariés et plus, l’index égalité Hommes-Femmes vise à prévenir les discriminations salariales et renforcer l’égalité salariale entre les hommes et les femmes.
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6 décembre 2022

Technologies et sécurité privée : L’HYPER-Sécurité® avec DPSA ILE DE FRANCE

DPSA ILE DE France propose une supervision en temps réel de vos sites grâce à des opérateurs dédiés et ce avec l’appui de l’intelligence artificielle.
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